1月18日上(shang)午(wu)，通(tong)運集(ji)團召開2024年度中層干部述職大會，會議由公司總經理李海(hai)龍主(zhu)持(chi)。

會上，12名管(guan)理(li)干部圍繞崗位職(zhi)(zhi)責和經營指標(biao)，聚焦工作業績、剖(pou)析不足、提舉措，明確部署2025年度(du)目(mu)標(biao)任務。述(shu)(shu)職(zhi)(zhi)會議不僅是展示工作成效的(de)“比賽場”，更(geng)是查漏補缺(que)的(de)“檢驗(yan)室”。述(shu)(shu)職(zhi)(zhi)節(jie)奏緊湊、內(nei)容務實高效，營造(zao)出比學趕超(chao)、攜手共進(jin)的(de)良好氛圍，充分展示了(le)(le)通運隊伍銳意進(jin)取、擔(dan)當有為(wei)的(de)精神(shen)氣質。與(yu)會人員(yuan)根據中(zhong)層干部述(shu)(shu)職(zhi)(zhi)情況(kuang)，結合(he)其崗位履職(zhi)(zhi)表(biao)現(xian)從業績、規劃、綜合(he)素質等方(fang)面進(jin)行了(le)(le)全面、客觀的(de)測評。隨后，公司總經理(li)與(yu)5家(jia)經營公司簽訂2025年度(du)經營目(mu)標(biao)責任書。

黨總支書記(ji)、董(dong)事長李(li)天良強調：一是對管(guan)理(li)(li)干部的(de)述職(zhi)工作的(de)進步給予了高度認可。展(zhan)望新年，希望管(guan)理(li)(li)干部再(zai)接(jie)再(zai)厲，勇攀新高峰(feng)?。二(er)是將生產(chan)經(jing)營放在首位(wei)，深入生產(chan)一線，從源頭(tou)化解隱患(huan)，提高企業管理水平。三是(shi)中層干部是(shi)承(cheng)上啟下的(de)關鍵崗位，要敢作(zuo)為，敢擔(dan)當，不(bu)斷突破自我，充分發揮中層管理人員中流砥柱的(de)作(zuo)用。2025年以昂揚的銳(rui)氣和(he)無畏的勇氣，克服不足，乘風破(po)浪，勇往直前(qian)迎接新(xin)的挑(tiao)戰，推(tui)動公司持續(xu)健康發(fa)展?。